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我在生存遊戲裡一贏到底:第三十六章 夜的進行曲

                      姬緒想了想,補充到。愛字閣 m.aizige.com

    「我打算把據點東側的兩棟樓徵用下來,安置未來加入組織的原住民和外來者。」

    其他人都沒有疑問,約翰森有些不解,不過也很快反應了過來。

    只是他覺得有些奇怪,這些人似乎將歌蘭城的居民和外來者,區分的格外的清。

    原住民;外來者。

    這是姬緒用來區分遊戲內的np,以及玩家設定的詞彙。

    她發現,諸如柴莫、利比多等都屬於對遊戲知曉一二,甚至知之甚深的角色。

    然而,還有像湯葛利托和約翰森這樣的,根本不知道遊戲的事情,相當於原生副本世界的本土居民。

    想弄清楚是這究竟是怎麼回事,首先要搞明白遊戲的世界觀,或者說,遊戲世界是以什麼形式存在的。

    比如,是按照一定程序模式設定的可刷新、可重複型,完全虛擬、虛假的單元遊戲副本,還是都是真實的世界?

    如果是真實的世界,究竟是平行宇宙,還是同屬一個宇宙?

    又要怎麼解釋那些知道遊戲內幕的np呢?

    「那原本的住戶如何處理?我們要以什麼態度接觸?」顧驚海問到。

    指尖在沙發上輕輕點了點,姬緒道「我們現在占下的這棟樓,是洋樓別墅戶型,西側靠近我們的這一帶,基本都是獨棟小別墅。尤其挨著我們的那一戶,屋主名為湯葛利托,是我來到這個世界認識的第一個居民,經由他介紹我才將據點選在了這裡。」

    「東側有圍欄阻隔,圍欄那邊是一個小區,最近的兩棟樓,就是秦政燃的搜索小隊上一次主要探查的目標。這兩棟樓離我們最近,當做附屬據點很合適。」

    「通過搜索小隊的匯報,基本上可以斷定,樓內還有倖存的居民住戶。我的想法是,先帶著友好善意接觸,問問他們願不願意和我們兌換物資,也就是一種變相的合作。」

    「頭幾天或許不明顯,但越往後,倖存者對於物資的需求度漲幅越高,如果他們聰明且清醒,斷然不會拒絕我們的要求。

    只是有一個問題,在我們大家的基礎生活物資都匱乏的情況下,可能也沒有辦法進行有效的物資交易,那麼在保證我們的生活物資充盈的情況下,可以用富餘的糧食交換一些有用的器材、設備、武器,具體情況具體分析。」

    姬緒思索了一下,看向約翰森。

    「我們的組織名叫『紅面具』,有三團四部,目前後勤保障部還是空著的,如果你願意的話,可以當部門負責人,你和顧驚海兩個人一起負責人員選拔。不是不信任你,只是顧驚海擁有可以判斷人是否說謊的能力,有他配合協同會更有效率。」

    約翰森沒有意見,他作為新來的員工,肯定沒有老牌成員話語權重,這是很正常的事情,而且有人跟他一起負責,也不會出什麼大問題。

    老實說,他對權力並不重,做後勤工作來配合其他隊伍部門運轉,相對來說壓力小一些。

    姬緒又轉頭看向顧驚海,認真道。

    「你本身就負責對外交流,一定要想好我們組織要以什麼形式和姿態去接觸其他人,這點交給你去思考,我相信你不會搞砸。另外就是,和原住民的接觸暫時放在晚上,白天還是太危險了,再者人們神經緊繃,也不會有耐心聽你講話。」


    顧驚海將自己的任務仔細記下後,詢問到「如果在我們的工作,沒有任何紕漏的情況下,對方拒不配合怎麼辦?」

    「溝通無效又不肯和我們建立友好關係的,就和他們講清楚,不要與我們的人員發生衝突。」

    姬緒覺得,顧驚海是不好把握這個度,於是給他打了一劑強心針。

    「你記住,一切已我們的成員安全為主,我不希望出現隊友同伴傷亡的情況,不管敵人是誰,都要堅決打擊。」

    交代完附屬據點的事宜後,她點了點秦政燃。

    「為了方便兩處據點的人員溝通,要儘快趁夜晚的時間,將格擋圍欄拆除,然後把這一整塊地圈起來。

    要做到即使是白天,我們也可以來回穿行,炮彈暫時不去理會,至少把武裝者擋在外頭。

    這一部分任務交給兩支戰鬥團來完成,兩隊輪流進行,沒有外出任務的人自行看守據點。」

    秦政燃,時鶴等人也認真的聽著自己的任務。

    姬緒單手抵著太陽穴,神色稍緩。

    「我們要做到初步建立通訊技術,從山茶花組織內繳獲的耳掛式對講全部移交給技術部門,先檢查一遍有沒有留下暗門之類的,排查技術隱患,進行信息加密,改造成屬於我們組織自己的通訊工具。」

    她對方棋繼續下達指令到。

    「通訊耳掛必須要做到戰鬥團和戰備守衛團成員人手一支,醫療團和四個部門的負責人也要配備。如果能夠實現技術復刻,或者我們能自主研發、製作最好,讓通訊設備成為紅面具成員的標配,是你們的短期任務目標。

    給你們一個月的時間,如果缺機器設備,就和我提。我最近這幾天也會著重找一下器材店、機械製造廠一類的地方。前期來說,我不要求你們做出過於精良的裝備,但是該有的還是要有。」

    技術部門的方棋,沈伏嬰以及吳軒宇領了自己的任務,將要求一條條細心記錄下來。

    方棋道「領隊,我覺得蘇卓雪很適合來我們技術部,正好缺人手,能讓她也加入組織嗎?」

    說到了人員招收問題,姬緒便宣布到。

    「紅面具任何一個團隊或者部門的負責人,如果覺得缺人手,可以從被營救的人中挑選。一旦有你們看中的,可以自主去約談,我相信你們的眼光,肯定不會招一個無能的廢柴進組織。

    如果還是不夠,往後我會在白天帶領戰鬥團進行搜救行動,著重去救援被攻擊的無辜者。解救下來的人,還是先交給顧驚海處理,願意留下來的人,負責人可以進行考核挑選。」

    突然想到了什麼,又補充到。

    「兩支戰鬥團,目前我不打算進行擴充,但是醫療團,以及各部門的負責人,可以自行挑選5名以內的核心成員。所有的核心成員居住在據點內,其他招攬進來的成員,或者友好者,都必須安排在附屬據點當中,未來附屬據點範圍可以擴大。」

    「我要求你們在以組織成員身份行動時,一律佩戴紅面具,包括進行隊員擴招時。缺少的面具由技術部負責,必要時,可以調配後勤部輔助完成任務。補充的面具,材料不限,樣式和顏色做到統一就行了。」

    姬緒坐正身體,嚴肅道。

    「外頭的人可以看到你們的臉,但是不能知道你們的身份,一旦被發現,必須將對方拉攏進己方陣營,否則,我會將其終結,所以你們平時都最好小心點。」

    。



  
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